ÖRESUNDSLINJEN söker en erfaren och engagerad Supervisor

Är du en naturlig ledare och redo att styra vår butik säkert i hamn? Då har vi en ledig tjänst ombord på vår färja Aurora. 

Som Supervisor för Retail får du fullt ansvar för butiken. Du har ansvaret för att säkerställa en effektiv drift av butiken med fokus på att öka försäljningen och servicenivå genom ett mycket motiverat team. 

Vi erbjuder ett jobb med varierande arbetsuppgifter och en stundtals hektisk vardag som kräver att du kan ta ansvar och fatta självständiga beslut samtidigt som du behåller överblicken.

Dina primära arbetsuppgifter som Supervisor, Retail, är: 

• Leda ditt team så att dina medarbetare alltid är motiverade att prestera sitt bästa samtidigt som du följer upp budget och nyckeltal. 
• Säkerställa en konstant ökning av försäljningen genom innovation och nytänkande 
• Säkerställa framgångsrik implementering av nya idéer och koncept 

Tjänsten är hos ÖRESUNDSLINJEN, där du kommer att ha en primär koppling till vår färja Aurora, som har sin hemmahamn i Helsingborg.

Molslinjen/ÖRESUNDSLINJEN kan erbjuda dig: 

• En dynamisk arbetsplats där du får en spännande och omväxlande vardag till sjöss
• Att bli en del av ett engagerat team där vi har en informell och lättsam stämning och en kultur som präglas av effektivitet, samarbete och respekt
• En konkurrenskraftig lön och bra personalförmåner, inklusive en värld av rabatter, bland annat rabatterade biljetter till alla Molslinjens färjor och rabatter på inköp ombord

Vi söker dig som har minst 3 års dokumenterad ledarerfarenhet och minst 5 års erfarenhet inom Retail. Du har gedigen erfarenhet av att driva och öka försäljning, säkerställa gästnöjdhet samt följa upp och analysera försäljningsresultat. Som person är du proaktiv och handlingskraftig - du tar initiativ och skapar nya möjligheter för att nå framgång – med fokus av nyckeltal. Du är van vid att arbeta administrativt, strukturerad och har god IT-vana och du hanterar skickligt alla delar i Office-paketet och andra system. Du är van vid och uppskattar att arbeta nära och i samsyn med andra chefskollegor.

Ansökningsfrist: Vi kallar till intervjuer löpande, så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Vi vill tillsätta tjänsten 1 Maj 2025. 

Om du har några frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta OBS Manager Annica Malmlöf på anma@molslinjen.com.

Alla kvalificerade sökande, oavsett ålder, kön, religion och etnicitet, uppmuntras att söka tjänsten. Det är dock ett krav från myndigheterna att du kan prata skandinaviska.

Om Molslinjen 

Rederiet Molslinjen driver ALSLINJEN, BORNHOLMSLINJEN, FANØLINJEN, LANGELANDSLINJEN, MOLSLINJEN, SAMSØLINJEN och ÖRESUNDSLINJEN.

Molslinjen ägs av EQT och är en del av Nordic Ferry Infrastructure, som har en flotta på mer än 100 fartyg/färjor, opererar på 63 rutter och transporterar årligen 25 miljoner passagerare.

Vi har skapat en arbetsplats som erbjuder våra ca 2.200 medarbetare en spännande vardag, där en informell ton, hög professionalism och frihet under ansvar går hand i hand.